Распоряжение от 16.05.2016 г № 172-Р
О внесении изменений в распоряжение от 06.06.2014 N 213-р
В соответствии с Законом Санкт-Петербурга от 25.12.2015 N 904-186 "О внесении изменений в Закон Санкт-Петербурга "О системах оплаты труда работников государственных учреждений Санкт-Петербурга", постановлением Правительства Санкт-Петербурга от 20.04.2016 N 288 "О внесении изменений в постановление Правительства Санкт-Петербурга от 01.11.2005 N 1673" внести в распоряжение Комитета по здравоохранению от 06.06.2014 N 213-р "Об утверждении Положения о порядке оплаты труда работников государственных учреждений здравоохранения Санкт-Петербурга" (далее - Положение) следующие изменения:
1.Пункт 2.3 приложения к Положению дополнить текстом следующего содержания:
"При установлении коэффициента специфики следует руководствоваться результатами специальной оценки условий труда с учетом пункта 3 статьи 15 Федерального закона Российской Федерации от 28.12.2013 N 421-ФЗ "О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации в связи с принятием Федерального Закона "О специальной оценке условий труда".
Работникам учреждений (подразделений), не предусмотренных приложением 2 и приложением 5 к настоящему Положению, которым по результатам специальной оценки условий труда установлен класс вредности, оплата производится с учетом коэффициента специфики 0,10, отражающего вредные и(или) опасные условия труда. Перечень указанных работников утверждается руководителем учреждения по согласованию с выборным профсоюзным органом или иным уполномоченным представительным органом учреждения".
2.Таблицу 5 пункта 3.1 приложения к Положению изложить в следующей редакции:
"Таблица 5
ТАРИФНАЯ СЕТКА
ПО ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОЧИХ ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ
САНКТ-ПЕТЕРБУРГА
Разряды оплаты труда 1 2 3 4 5 6 7 8 Тарифный коэффициент 1,28 1,31 1,34 1,37 1,4 1,43 1,46 1,49
".
3.Пункт 4 Положения дополнить подпунктом 4.7:
"4.7. Денежные выплаты к должностным окладам отдельных категорий специалистов государственных учреждений здравоохранения Санкт-Петербурга.
Устанавливаются ежемесячные выплаты к должностному окладу, ставке заработной платы, тарифной ставке (окладу) молодым специалистам - работникам государственных учреждений здравоохранения Санкт-Петербурга, за исключением руководителей, отвечающим одновременно следующим требованиям:
получили впервые высшее образование по имеющим государственную аккредитацию образовательным программам или среднее профессиональное образование по имеющим государственную аккредитацию образовательным программам подготовки специалистов среднего звена;
впервые приступили к работе в государственных учреждениях здравоохранения Санкт-Петербурга по специальности не позднее трех лет после получения документа установленного образца о соответствующем уровне образования;
состоят в трудовых отношениях с государственным учреждением здравоохранения Санкт-Петербурга, являющимся их основным местом работы (далее - молодые специалисты).
Выплаты молодым специалистам рассчитываются за фактически выполненный объем работы, но не более чем за ставку по основной должности.
Выплаты молодым специалистам устанавливаются на 24 месяца со дня приема на работу в следующем размере (таблица 8).
Таблица 8
ДЕНЕЖНЫЕ ВЫПЛАТЫ
К ДОЛЖНОСТНЫМ ОКЛАДАМ ОТДЕЛЬНЫХ КАТЕГОРИЙ СПЕЦИАЛИСТОВ
ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ САНКТ-ПЕТЕРБУРГА
N п/п Наименование выплат Категория работников (получателей выплат) Размер выплат, руб. 1 2 3 4 1 Денежные выплаты молодым специалистам Молодые специалисты, имеющие документ установленного образца о высшем образовании 2000 Молодые специалисты, имеющие документ установленного образца о среднем профессиональном образовании по программам подготовки специалистов среднего звена 1500
".
4.Пункты 1.2.2 и 1.2.5 приложения 2 к Положению изложить в следующей редакции:
"
| 1.2.2. Все виды психиатрических (психоневрологических) и наркологических учреждений, отделений, кабинетов | - Врачебный и приравненный к нему персонал судебно-психиатрических экспертных отделений для лиц, содержащихся под стражей, - 0,47; - руководители 1-го и 2-го уровня - 0,4; - руководители третьего уровня управления из числа врачей, провизоров и специалистов с высшим немедицинским образованием, заведующий производством - 0,4; - другие должности врачей, провизоры, медицинские психологи - 0,38; - фельдшеры (включая старших), акушерки (включая старших), фельдшеры-лаборанты (медицинские лабораторные техники), старшие зубные техники; старшие фармацевты: помощники санитарного врача, врача-эпидемиолога, врача-паразитолога и энтомолога, медицинские технологи - 0,26 (в психотуберкулезных - 0,31); - медицинские сестры (включая старших): операционная, анестезист, палатная, процедурной, перевязочной, приемных отделений, по массажу - 0,42 (в психотуберкулезных - 0,36); - медицинские регистраторы - 0,10; - медицинские дезинфекторы, имеющие среднее медицинское образование, - 0,12; имеющие среднее полное образование - 0,22; - медицинские статистики - 0,15; - социальные работники, техники - 0,13-0,21; - другие должности среднего медицинского и фармацевтического персонала - 0,28; - младшая медицинская сестра - 0,17; - технические исполнители (служащие), инструктор по трудовой терапии, руководители хозяйственных служб - 0,05 |
| 1.2.5. Станции (отделения) скорой медицинской помощи | - Заведующий подстанцией (отделением) - врач скорой медицинской помощи - 1,50; - заместитель заведующего подстанцией (отделением) - врач скорой медицинской помощи - 1,40; - старший врач, старший фельдшер, старшая медицинская сестра - 1,00; - врачи выездных бригад скорой медицинской помощи - 1,20; - средний медицинский персонал выездных бригад скорой медицинской помощи, фельдшеры по приему вызовов и передаче их выездной бригаде - 1,08; - медицинские сестры по приему вызовов и передаче их выездной бригаде - 0,88; - руководители (кроме заведующих подстанциями (отделениями) и их заместителей), специалисты из числа медицинского персонала (кроме старшего врача скорой медицинской помощи, старшего фельдшера, старшей медицинской сестры, персонала выездных бригад скорой медицинской помощи и среднего медицинского персонала по приему вызовов и передаче их выездной бригаде) и специалисты с немедицинским образованием - 0,45; - служащие - 0,27 |
".
5.Пункт 1.2.7 приложения 2 к Положению изложить в следующей редакции:
"
| 1.2.7. Все виды учреждений | Руководители и специалисты со средним немедицинским профессиональным образованием, с неполным высшим образованием, допущенные к занятию должностей руководителей и специалистов, тарифно-квалификационные характеристики по которым предполагают высшее профессиональное образование, - 0,07-0,15 |
".
6.Пункт 1.2.13 приложения 2 к Положению изложить в следующей редакции:
"
| 1.2.13. Все виды учреждений | Фельдшер, акушерка, фельдшер-лаборант (медицинский лабораторный техник), старший зубной техник; помощник санитарного врача, врача-эпидемиолога, врача-паразитолога и энтомолога, медицинские сестры: операционная, анестезист, палатная, процедурной, перевязочной, по массажу, за исключением среднего медицинского персонала, предусмотренного в пунктах 1.2.3, 1.2.4, 1.2.5, 1.2.9, 1.2.14 - 0,08 |
".
7.Добавить пункт 1.2.14 в приложение 2 к Положению следующего содержания:
"
| 1.2.14. Отделения неотложной медицинской помощи городских поликлиник | Врач-специалист - 1,1; Фельдшер - 0,98 |
".
8.Пункт 2.2.3 приложения 2 к Положению изложить в следующей редакции:
"
| 2.2.3. Все виды учреждений здравоохранения | Руководители с немедицинским (в т.ч. фармацевтическим) образованием, за исключением предусмотренных в пункте 1.2.5, - 0,45; Специалисты с немедицинским (в т.ч. фармацевтическим) образованием, за исключением предусмотренных в пункте 1.2.5, - 0,2; Служащие с немедицинским (в т.ч. фармацевтическим) образованием, за исключением предусмотренных в пункте 1.2.5, - 0,12 |
".
9.Пункт 3.2.1 приложения 2 к Положению изложить в следующей редакции:
"
| 3.2.1. Все виды учреждений, имеющих в своем составе фтизиатрическую службу | Медицинские и другие работники, непосредственно участвующие в оказании противотуберкулезной помощи, занятие которых связано с опасностью инфицирования микобактериями туберкулеза: - врачи (в т.ч. руководители) - 0,23; - медицинские статистики - 0,10; - младший медицинский персонал, медицинские регистраторы, медицинские дезинфекторы, инструкторы по трудовой терапии - 0,02; - остальные должности среднего медицинского персонала - 0,20; - прочий (немедицинский) персонал - 0,1 |
".
10.Пункт 5.1.17 приложения 2 к Положению изложить в следующей редакции:
"
| 5.1.17. Дома, отделения, палаты сестринского ухода, хосписы, отделения паллиативной медицинской помощи |
".
11.Пункт 5.2.5 приложения 2 к Положению изложить в следующей редакции:
"
| 5.2.5. Дома, отделения, палаты сестринского ухода, отделения паллиативной медицинской помощи | Средний медицинский персонал - 0,10 |
".
12.Пункт 5.2.10 приложения 2 к Положению изложить в следующей редакции:
"
| 5.2.10. Все виды учреждений здравоохранения | Младшая медицинская сестра - 0,12 |
".
13.Пункт 5.2.12 приложения 2 к Положению изложить в следующей редакции:
"
| 5.2.12. Отдел эвакуации и госпитализации инфекционных больных, в том числе больных ВИЧ/СПИД и туберкулезом | Врачи, включая руководителей, - 0,25; средний медицинский персонал - 0,20; младший медицинский персонал выездных бригад - 0,07 |
".
14.Пункт 5.1.17 приложения 5 к Положению изложить в следующей редакции:
"
| 5.1.17. Дома, отделения, палаты сестринского ухода, хосписы, отделения паллиативной медицинской помощи |
".
15.Пункты 8 и 9 приложения 6 к Положению исключить.
16.Пункт 10 приложения 6 к Положению считать пунктом 8.
17.Распоряжение вступает в силу с момента издания и распространяется на правоотношения, возникшие с 01.01.2016.
18.Контроль за выполнением распоряжения возложить на заместителя председателя Комитета по здравоохранению Клюковкина К.С.
Председатель
Комитета по здравоохранению
В.М.Колабутин