Приложение к Распоряжению от 06.09.2016 г № 178-Р Форма
| N п/п | Наименование профессии (специальности), по которой проводится стажировка | Количество часов программы стажировки | Количество дней стажировки исходя из еженедельной загрузки в период стажировки - 40 часов в неделю (значение графы 3 / 8 час.) | Расчетная единица на 1 стажера (1/2 величины минимального размера оплаты труда, установленного в Санкт-Петербурге на конец 2015 года (5500 руб.), увеличенная на страховые взносы в государственные внебюджетные фонды) | Количество стажеров | Затраты на оплату труда каждого наставника |
| 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 |
| 1 | ||||||
| 2 | ||||||
| ... | ||||||
| ИТОГО |
Размер компенсации за оплату труда наставника (Затраты на оплату труда каждого наставника, гр. 7 таблицы ) = (1/2 величины минимального размера оплаты труда, увеличенная на страховые взносы в государственные внебюджетные фонды (гр. 5 таблицы) / кол-во рабочих дней в расчетном месяце x количество дней стажировки в расчетном месяце (гр. 4 таблицы) x количество стажеров (гр. 6 таблицы). Если обучение продолжается в течение нескольких календарных месяцев, то расчет затрат на оплату труда наставников производится для каждого календарного месяца и результаты суммируются.
| Руководитель организации | ||||
| (подпись) | (Ф.И.О.) | |||
| М.П. | ||||
| "__" ______________ 2016 |