Распоряжение от 29.08.2017 г № 48-РП

О внесении изменений в распоряжение Правительства Санкт-Петербурга от 19.04.2013 N 28-рп


В целях реализации Указа Президента Российской Федерации от 07.05.2012 N 598 "О совершенствовании государственной политики в сфере здравоохранения", пункта 11 перечня поручений Президента Российской Федерации от 22.06.2016 N Пр-1180 и в соответствии со статьей 8 Закона Санкт-Петербурга от 24.06.2009 N 335-66 "О Правительстве Санкт-Петербурга":
1.Внести в распоряжение Правительства Санкт-Петербурга от 19.04.2013 N 28-рп "О Программе обеспечения системы здравоохранения Санкт-Петербурга медицинскими кадрами на 2013-2018 годы" следующие изменения:
1.1.Пункт 6 раздела 2 приложения к распоряжению изложить в следующей редакции:
"6. Организация оценки квалификационного уровня медицинских работников учреждений здравоохранения Санкт-Петербурга - в течение 2013-2018 годов".

1.2.Пункт 9 раздела 2 приложения к распоряжению изложить в следующей редакции:
"9. Подготовка правовых актов для осуществления единовременных компенсационных выплат медицинским работникам в возрасте до 50 лет, имеющим высшее образование, прибывшим в 2017 году на работу в государственное учреждение здравоохранения Санкт-Петербурга, расположенное за пределами территории Санкт-Петербурга в сельском населенном пункте, либо рабочем поселке, либо поселке городского типа, или переехавшим для работы в государственном учреждении здравоохранения Санкт-Петербурга, расположенном за пределами территории Санкт-Петербурга в сельском населенном пункте, либо рабочем поселке, либо поселке городского типа, из другого населенного пункта, в размере одного млн руб. - в течение 2017 года".

1.3.Абзацы семнадцатый и двадцать первый подраздела 3.1 раздела 3 приложения к распоряжению изложить в следующей редакции:
"подготовка медицинских специалистов и достижение соотношения врачей и среднего медицинского персонала 1:1,76;".

1.4.Абзац двадцать седьмой подраздела 3.1 раздела 3 приложения к распоряжению изложить в следующей редакции:
"подготовка медицинских специалистов и достижение соотношения врачей и среднего медицинского персонала 1:1,81;".

1.5.Абзац тридцать второй подраздела 3.1 раздела 3 приложения к распоряжению изложить в следующей редакции:
"подготовка медицинских специалистов и достижение соотношения врачей и среднего медицинского персонала 1:2,0;".

1.6.Абзац тридцать девятый подраздела 3.1 раздела 3 приложения к распоряжению изложить в следующей редакции:
"подготовка медицинских специалистов и достижение соотношения врачей и среднего медицинского персонала 1:2,32;".

1.7.Строки 1 - 4 раздела 4 приложения к распоряжению изложить в следующей редакции:
"
Обеспеченность врачами на 10 тыс. населения 43,3 43,1 42,6 41,9 41,2 38,7
Обеспеченность средним медицинским персоналом на 10 тыс. населения 75,8 75,9 75,0 75,8 82,4 89,8
Соотношение врачей и среднего медицинского персонала 1:1,75 1:1,76 1:1,76 1:1,81 1:2,0 1:2,32
Обеспеченность врачами клинических специальностей на 10 тыс. населения 41,3 40,3 39,4 38,4 37,4 36,5

".
1.8.Строки 14 - 16 раздела 4 приложения к распоряжению изложить в следующей редакции:
"
Дефицит средних медицинских работников в медицинских организациях Санкт-Петербурга, в том числе: чел. 29212 28535 4318 3798 3398 2034
В медицинских организациях, оказывающих населению амбулаторную помощь чел. 22272 21803 2488 2187 1957 1171
В стационарных учреждениях чел. 6940 6732 1830 1611 1441 863

".
1.9.Строки 28 - 30 раздела 4 приложения к распоряжению изложить в следующей редакции:
"
Соотношение средней заработной платы врачей и иных работников медицинских организаций, имеющих высшее медицинское (фармацевтическое) или иное высшее профессиональное образование, предоставляющих медицинские услуги (обеспечивающих предоставление медицинских услуг), и средней заработной платы в субъектах Российской Федерации в 2013-2018 годах (агрегированные значения) %% 129,7 130,7 137,0 154,7 180,0 200,0
Соотношение средней заработной платы среднего медицинского (фармацевтического) персонала (персонала, обеспечивающего предоставление медицинских услуг) и средней заработной платы в субъекте Российской Федерации в 2013-2018 годах (агрегированные значения) %% 80,7 81,3 85,9 95,1 95,1 100,0
Соотношение средней заработной платы младшего медицинского персонала (персонала, обеспечивающего предоставление медицинских услуг) и средней заработной платы в субъектах Российской Федерации в 2013-2018 годах (агрегированные значения) %% 50,1 51,0 52,4 64,2 80,0 100,0

".
1.10.Строки 36 - 40 раздела 4 приложения к распоряжению изложить в следующей редакции:
"
Количество подготовленных специалистов по программам послевузовского медицинского и фармацевтического образования в государственных образовательных учреждениях высшего и дополнительного профессионального образования, в том числе: чел. 75 78 111 137 119 146
В интернатуре чел. 72 72 73 68 - -
Из них в образовательных учреждениях, подведомственных Минздраву России чел. 72 72 73 68 - -
В ординатуре чел. 3 6 38 69 119 146
Из них в образовательных учреждениях, подведомственных Минздраву России чел. 3 6 38 69 119 146

".
1.11.Строки 46 и 47 раздела 4 приложения к распоряжению изложить в следующей редакции:
"
Число лиц, направленных на целевую подготовку, в том числе: чел. 714 911 1043 1146 1270 1423
По программам высшего профессионального образования чел. 29 163 202 259 301 327

".
1.12.Строку 49 раздела 4 приложения к распоряжению изложить в следующей редакции:
"
По программам послевузовского (интернатура, ординатура) профессионального образования чел. 75 78 111 137 119 146

".
1.13.Пункт 5.10 раздела 5 приложения к распоряжению изложить в следующей редакции:
"5.10. В целях реализации мероприятия, указанного в пункте 16 раздела 6 Программы, КЗ осуществляет подготовку правовых актов для осуществления единовременных компенсационных выплат медицинским работникам в возрасте до 50 лет, имеющим высшее образование, прибывшим в 2017 году на работу в государственное учреждение здравоохранения Санкт-Петербурга, расположенное за пределами территории Санкт-Петербурга в сельском населенном пункте, либо рабочем поселке, либо поселке городского типа, или переехавшим для работы в государственном учреждении здравоохранения Санкт-Петербурга, расположенном за пределами территории Санкт-Петербурга в сельском населенном пункте, либо рабочем поселке, либо поселке городского типа, из другого населенного пункта, в размере одного млн руб. в соответствии с пунктом 12.1 статьи 51 Федерального закона "Об обязательном медицинском страховании в Российской Федерации" и Законом Санкт-Петербурга от 20.06.2012 N 367-63 "Об основах организации охраны здоровья граждан в Санкт-Петербурге".

"
1.14.Пункт 11 раздела 6 приложения к распоряжению изложить в следующей редакции:
"
11 Организация оценки квалификационного уровня медицинских работников учреждений здравоохранения Санкт-Петербурга 2013-2018 гг. КЗ, АР

".
1.15.Пункт 16 раздела 6 приложения к распоряжению изложить в следующей редакции:
"
16 Подготовка правовых актов для осуществления единовременных компенсационных выплат медицинским работникам в возрасте до 50 лет, имеющим высшее образование, прибывшим в 2017 году на работу в государственное учреждение здравоохранения Санкт-Петербурга, расположенное за пределами территории Санкт-Петербурга в сельском населенном пункте, либо рабочем поселке, либо поселке городского типа, или переехавшим для работы в государственном учреждении здравоохранения Санкт-Петербурга, расположенном за пределами территории Санкт-Петербурга в сельском населенном пункте, либо рабочем поселке, либо поселке городского типа, из другого населенного пункта, в размере одного млн руб. на одного медицинского работника 2017 г. КЗ

".
2.Контроль за выполнением распоряжения возложить на вице-губернатора Санкт-Петербурга Митянину А.В.
Губернатор Санкт-Петербурга
Г.С.Полтавченко